Le curriculum vitae ou CV représente le cœur de toute candidature pour cela il doit être significatif dès le début, sinon le recruteur ne le lira pas jusqu'au bout, même si le
dossier de candidature est introduit de façon mitonne le CV ne doit pas déborder trois pages.
Un CV énumère sous forme d'un tableau ou de mots-clés
toutes les informations effectif relatif le candidat: données personnelles,
formation scolaire, professionnelle, études, expériences professionnelles, connaissance linguistiques et informatiques, aussi vous pouvez montrer
vos activités extraprofessionnelles et vos loisirs.
De plus en plus il arrive souvent que le CV soit accompagner par une petite rubrique dans laquelle le candidat tracé sa motivation personnelle et professionnelle et fait r modèle à d'autres compétences
spécifique.
